您可能会认为Malwarebytes报告将坚持网络威胁之类的话题。但是该公司最近进行了一次扩展调查，调查对象是“全美200多家公司的IT和网络安全职位的经理，董事和高级管理人员”，以了解他们从工作模式转变为在家工作模式的感觉。
从表面上看，结果看起来很棒，如您在上方的最高点所见。超过73%的受访者表示，他们的组织为转向WFH做好准备，赢得了十分之七的分数。
但是，这些子弹的其余部分都不是很好。45%的人没有检查他们的软件使用情况以确保它对WFH是安全的，而44%的人说他们没有进行任何培训。尽管有61%的人将设备分发给员工在家使用，但大多数人并未部署新的防病毒软件，甚至没有要求员工安装自己的防病毒产品。
调查中的经理/主管/执行人员似乎大多认为在安全方面没有太大改变，几乎三分之一的人声称他们在家和办公室一样安全。恶意软件字节将其归因于一些可能性，例如它们由于分散而获得的安全感。但是该公司补充说，突然向WFH过渡“已经为更多攻击创造了机会”。
恶意软件字节可以通过其自己的安全软件进行遥测来支持这一点，该安全软件自2020年3月以来一直受到网络攻击的增加。尽管如此，大多数不良行为者也处于锁定状态，因此被迫使用商业上较早的恶意软件家族来实施他们的计划，使其更易于检测。坏人也正在适应新的WFH现实。
这使我们感到被调查者感到过分自豪。他们自己数据中的结论相互矛盾，难道远程员工的安全级别与受控办公室设置的安全级别不同吗?Malwarebytes是否指出“安全狂妄”是隐藏的修饰语。这就是为什么WFH模型在如此众多的受访者看来如此乐观的原因。实际上，只有6.9%的受访者认为，在家工作的员工安全性较低。
同样，他们非常评价自己的员工对网络安全问题的认识。只有5.4%的员工说员工倾向于“遗忘和冒险”。
尽管如此，他们中有19.8%的人承认他们有一个远程工作者造成的安全漏洞。
即使是那些成功实施WFH转换的公司也会承认他们面临一些挑战。首要问题是培训，然后是设备设置。第三是转向远程通信/协作模型。
对于IT高管而言，挑战清单的底部是担心工作与生活之间的平衡。也许对他们许多人来说，工作就是生命。如果您有一位经理似乎在浪费您的工作与生活平衡，即使您在厨房的桌子上辛苦劳作，也要给他们一个(虚拟的)拥抱。
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